Teamleitung Finanzen und Rechnungswesen (w/m/d)
Geschäftsstelle
Weberbach 70, 54290 Trier
Fon 0651 999875-0
Vollzeit mit 39 Stunden/Woche | unbefristet
Sie suchen einen Job, der mehr ist als nur Akten und Zahlen? Bei uns gestalten Sie die Zukunft von über 13.000 Kindern mit!
Ihre Hauptaufgaben
- Unterstützung und Vertretung der Leitung der Abteilung Finanzen und Rechnungswesen
- Mitverantwortung für die ordnungsgemäße Abwicklung der laufenden Finanzbuchhaltung (Debitoren, Kreditoren, Anlagenbuchhaltung)
- Erstellung der Jahresabschlüsse nach HGB für die Gesellschaft
- Sicherstellung der Einhaltung von rechtlichen, steuerlichen und kirchenspezifischen Vorgaben
- Weiterentwicklung, Optimierung und Digitalisierung von Prozessen, Strukturen und internen Kontrollen im Finanzbereich
- Erstellung von Auswertungen, Reportings und Entscheidungsvorlagen für die Geschäftsführung
- Ansprechpartner*in für Wirtschaftsprüfer, Banken, Jugendämter und weitere externe Partner
- Abstimmung und Vertretung gegenüber politischen Entscheidungsträgern.
- Enge Zusammenarbeit mit den Abteilungen Personal, Controlling und den Gesamtleitungen
- Begleitung der fachlichen und persönlichen Entwicklung des Teams
Ihr Profil
- Sie verfügen über eine kaufmännische Ausbildung mit Weiterbildung zum/zur Bilanzbuchhalter/in oder wirtschaftswissenschaftliches Studium mit Schwerpunkt Finanzen / Rechnungswesen bzw. eine vergleichbare Qualifikation
- Sie haben eine mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Finanz- und Rechnungswesen
- Sie bringen fundierte Kenntnisse im Steuer- und Bilanzrecht mit
- Sie besitzen ausgeprägte analytische und konzeptionelle Fähigkeiten in Kombination mit einer hohen Zahlenaffinität
- Sie zeichnen sich durch Ihre kommunikative Art und Verhandlungssicherheit aus
- Als integrative Persönlichkeit fördern Sie eine effektive Teamarbeit sowie eine kooperative Zusammenarbeit mit allen Berufsgruppen
Wer wir sind
Die katholische KiTa gGmbH Trier – das sind 151 Einrichtungen, fast 4.000 Mitarbeiter/innen und über 13.000 Kinder, für die wir uns täglich gemeinsam engagieren. Als einer der größten anerkannten freien Träger der Jugendhilfe in Rheinland-Pfalz stehen wir seit über 25 Jahren für eine wertorientierte Unternehmenskultur, die auf Nächstenliebe, Zusammenhalt und einer gelebten Begegnungskultur basiert.
Wir sind auf der Suche nach Menschen, die Ihre Talente beim größten Arbeitgeber der Region einbringen möchten, um sich mit uns gemeinsam weiterzuentwickeln und Zukunft zu gestalten.
Was wir bieten
Bei uns zählt Teamgeist: Wir unterstützen uns gegenseitig, arbeiten auf Augenhöhe und profitieren von einem starken Netzwerk, das jeder und jedem Einzelnen Raum zur Entfaltung bietet - fachlich und persönlich.
Die Vergütung richtet sich nach der Kirchlichen Arbeits-und Vergütungsordnung (KAVO) für das Bistum Trier. Für das Dienstverhältnis gilt darüber hinaus die Grundordnung des kirchlichen Dienstes im Rahmen kirchlicher Arbeitsverhältnisse und das Rahmenschutzkonzept zur Prävention von sexualisierter Gewalt in katholischen Kindertageseinrichtungen des Bistums Trier.
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Branchenübliches Gehalt
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30 Tage Urlaub
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3 Tage für Exerzitien
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Jahressonderzahlung & Leistungsentgelt
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5 Tage für Fort- und Weiterbildungen
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Interne & Externe Weiterbildungen
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Betriebliche Altersvorsorge
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Attraktive Arbeitszeiten & -modelle
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Betriebliches Gesundheits-management
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Vermögenswirksame Leistungen
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Attraktive Einkaufsvorteile
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Mobiles Arbeiten
